Azərbaycan Respublikası Səhiyyə Nazirinin 19 sentyabr 2012-ci IL tarixli 70 nömrəli

II.Hüquqlar

23. 

Şöbə (bölmə) müdirinin aşağıdakı hüquqları vardır:

23.1.  şöbənin (bölmənin) işçiləri üçün icrası məcburi olan tapşırıqlar vermək;

23.2.  şöbənin   (bölmənin)   kadrlarının   seçilməsi   və   yerləşdirilməsində   iştirak 

etmək; 

23.3.  şöbənin (bölmənin) işçilərinin həvəsləndirilməsi və tənbeh edilməsi üzrə 

rəhbərliyə təkliflər vermək;

23.4.  şöbənin   (bölmənin)   fəaliyyətinin   inkişafı   və   təkmilləşdirilməsi   üzrə 

təkliflər vermək;

23.5.  öz vəzifə öhdəliklərinin icrası üçün zəruri olan informasiya materiallarını 

və normativ-hüquqi sənədləri rəhbərlikdən tələb etmək, əldə etmək və istifadə etmək; 

23.6.  şöbənin(bölmənin)   işi   ilə   bağlı   məsələlərin   müzakirə   olunduğu 

konfranslarda və müşavirələrdə iştirak etmək;

23.7.  müəyyən olunmuş qaydada ixtisas dərəcəsi almaq.

26. 

Şöbə   (bölmə)   müdiri   Azərbaycan   Respublikasının   Əmək   Məcəlləsinə 

uyğun olaraq bütün əmək hüquqlarından istifadə edir.

IV.Məsuliyyət

27. 

Şöbə (bölmə)müdiri aşağıdakılara məsuliyyət daşıyır:

27.1.  ona həvalə olunmuş vəzifə öhdəliklərinin vaxtında və keyfiyyətli həyata 

keçirilməsinə; 

27.2.  öz fəaliyyəti üzrə rəhbərliyin əmr, sərəncam və tapşırıqlarının, normativ-

hüquqi aktların müvafiq qaydada yerinə yetirilməsinə; 

27.3.   maddi-texniki   və   kadr   ehtiyatlarından   səmərəli   və   effektiv   istifadə 

edilməsinə;

11

---

27.4. daxili intizam, sanitariya-epidemiya əleyhinə rejim, yanğın təhlükəsizliyi 

və təhlükəsizlik texnikası qaydalarına riayət edilməsinə;

27.5.   mövcud   normativ-hüquqi   aktlarla   nəzərdə   tutulmuş   sənədləşdirmənin 

aparılmasına;

27.6.  şöbənin   (bölmənin)fəaliyyəti   barədə   statistik   və   digər   informasiyanın 

müəyyən olunmuş qaydada təqdim edilməsinə;

27.7.  şöbənin(bölmənin)   işçiləri   tərəfindən   nizam-intizam   qaydalarına   riayət 

edilməsi və vəzifə öhdəliklərinin yerinə yetirilməsinə;

27.8.  fövqəladə   hallar   şəraitində   şöbənin   işə   hazırlığına   görə   məsuliyyət 

daşıyır.

28. 

Şöbə   (bölmə)   müdiri   əmək   intizamının,   qanunvericilik   və   normativ-

hüquqi aktların pozulmasına görə qüvvədə olan qanunvericiliyə əsasən təqsirin ağırlıq 

dərəcəsindən asılı olaraq, intizam, maddi, inzibati və ya cinayət məsuliyyətinə cəlb 

edilə bilər.